為了使新入職員工更好的適應(yīng)工作，宏達高科企管（人力資源）部于4月2日舉行了第一季度新員工入職培訓。

這次培訓主要分為三個部分。一是由企管人力資源部經(jīng)理汪嬋向大家講解了企業(yè)文化、企業(yè)發(fā)展史以及公司獎懲制度。二是質(zhì)保部經(jīng)理周玨向大家講解了產(chǎn)品質(zhì)量方面的知識。特別是在產(chǎn)品質(zhì)量管理中的“三不”原則——不接受不良品原則，不制造不良品原則，不流出不良品原則，講解聲情并茂，恰到好處，給員工留下了深刻的印象。最后由行政副總潘建華向新員工講解了生產(chǎn)安全知識。他著重強調(diào)了宏達生產(chǎn)廠區(qū)“十二”不準，特別強調(diào)不準違規(guī)作業(yè)以及在禁區(qū)吸煙等事項。同時，他針對宏達生產(chǎn)現(xiàn)場可能存在的主要危害因素以及應(yīng)對措施也做了詳細的講解，并向大家演示了滅火器的使用方法。通過潘總的講解，大家對安全生產(chǎn)有了更深的認識。

我們期待通過此次培訓，各位新員工能以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、飽滿的工作熱情各司其職，為宏達的發(fā)展貢獻自己的一份力量。